文/慕容随风

图/来自网络

最近，万达集团的掌门人，国民老公的老爹，王健林先生火了。他火的原因是，在做客鲁豫的节目《鲁豫大咖一日行》的时候，王健林接受鲁豫的采访，因为一句不经意的话以外走红，他在讲述了很多学生一上来就说：“我要当首富！”这件事情时，耐心教导说：“先定一个能达到的小目标，比方说，我先挣它一个亿！”

面对着“一个亿的小目标”，多少网友在感叹，在吐槽，到底是一个什么样的目标能让王健林先生如何轻而易举的说出这样的目标呢？笔者根据自己的收入水平默默算了一下，按照自己目前的收入，如果要达到一个亿的小目标，看来需要六百年，笔者真的需要向康熙大帝一样向天再借五百年了，否则这个小目标还真不知道该怎么样达成呢？

这个时候一个问题不禁在形成？对于我们如此普罗大众的每一个人，没有国民老公王思聪那样的老爹，我们该如何实现自己的目标呢？一个亿的小目标实在太遥远，我们今天就来谈谈如何积累人生的第一桶金？

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从里约奥运看人生的第一桶金的战略选择

相信那些大街小巷地摊上，机场车站书店里卖的如火如荼的成功学专著，让我们知道了所谓的第一桶金：马云做推销员推销黄页，柳传志当倒爷卖汉卡，李嘉诚学徒做塑胶花，刘永好抱着鹌鹑卖鹌鹑蛋，这些故事早就让大家的耳朵磨出了老茧，这些故事具有着极大的欺骗性，似乎是只要有做到了这些事情就能够成功了？

其实事实远不止如此，对于大部分人而言，第一桶金都是一些表面上简单的工作，仿佛每个人都能去做，但是为什么世界上做黄页的没有出现第二个马云，做塑料花的没有出现第二个李嘉诚呢？原因就是这些看似简单的第一桶金，都在某种特定条件下的特殊事情所决定的，所以根本不具备普适性。

那什么东西具备普适性呢？刚刚结束的里约奥运会想必大家都还记忆犹新，我们看到了中国女排姑娘的豪情壮志，看到了中国运动员的奋勇拼搏，但是让人大跌眼镜的是，作为人口小国的英国竟然在里约奥运会上一展风采，中国军团只能屈居第三，在我们觉得郁闷的时候，不知道有没有人去发现，在奥运会中英国到底是因为什么成为了金牌中的强手。

与中国队举国体制的夺金模式不同，在奥运中，中国采用的是“集中包揽”的模式，即在少数的项目上尽可能的收获全部金牌，在以往的奥运会中，中国的乒乓球、跳水、羽毛球、体操几乎都是一家独大，但是一旦这些项目出现低迷的情况，中国的奥运金牌就会变得不容乐观。

那作为一个人口只有中国二十分之一的国家来说，英国又是用怎么样的战术来实现逆袭的呢？根据FT中文网的数据，英国将精力几乎全部投到了自行车、赛艇、皮划艇、马术、帆船这类金牌数量众多，却十分小众的项目上来，从而将其的金牌获得效率得到了质的提升。

同理，面对着我们的人生选择，我们到底该如何选择第一桶金，其实可以发现，大多数成功人士的第一桶金，就像英国的奥运一样，都是在一个极度小众的情况下，实现了财富的积累，这就需要我们培养起真正的战略思维，因为所有别人成功的道路，都会引来过江之鲫般的追随者，但是对于一个成熟行业而言，当追随者几乎难以实现财富的积累，就像那句老话说的殖民地已经被瓜分殆尽了，你只能喝汤了。

需要做的是，从战略的角度中，寻找一个小众的角度，就像王健林做房地产的时候中国还是在福利分房的时代，马化腾做QQ的时候中国的手机还没流行，就是因为成为了第一个吃螃蟹的人，所以他们成功积累了第一桶金，所以第一件事找准方向非常重要。

从邓巴数字看社交怎样积累财富

找准方向之后，根据方向积累实力，坚持下去，这几乎都是不用说的事情，如果不能成为行业的佼佼者，想要成功都是难上加难的。但是，正如《马说》里面说的，千里马常有，而伯乐不常有。每个行业精通自己行业专业的人依然很多，但是成为出类拔萃的顶尖人才的人却很少，为什么会这样呢？

这就涉及到中国人常说的“贵人”问题，很多人都说贵人是可遇而不可求的，有些人为了遇到自己的贵人，不惜在社交网络上所谓的广交朋友，仿佛自己有了几千个好友，就有了庞大的人脉似的。但是，这种社交网络上具备的人脉不过是一种虚假的人脉，仿佛你拥有了庞大的人际网络，就像很多人说的六维定律一样，每个人想要认识世界上的任何一个人，中间最多只要通过六个人就行了，于是很多人开始盲目的崇拜社交，加入了一个又一个的五百人群，但是你真正的社交成功了吗？恐怕并没有。

这是因为在社会学中有一个非常有名的邓巴数字，何谓邓巴数字呢？根据英国社会学家邓巴的研究：人类智力将允许人类拥有稳定社交网络的人数是148人，四舍五入大约是150人。人类的社交人数上限为150人，精确交往深入跟踪交往的人数为20人左右。

这就是为什么我们生活中有些人，似乎才华横溢却丝毫没有办法实现自己的财富积累，深层原因就是在于邓巴数字给我们限定了社交的边界，既然有了边界你想遇到伯乐的概率也就变得极低了。

那我们到底该怎么办呢？其实人脉的用处在于你达到相应的层次就会有相应的人脉，邓巴数字虽然决定了你所交往的人数的上限，却没有确定你所交往的人的组合和结构，所以关键的做法是在确定了战略的目标之后，不断的提升自己的能力，然后根据自己的能力的提升不断和能够给你带来升值的人在一起，子曰：三人行必有我师，不断地向周围的人学习，通过交流沟通不断的发现潜在的商机，抓住商机从而真正实现第一桶金的突破。

综上所述，其实那个能达到的小目标很简单，这就是找到一个尚未崛起的方向，努力学习，积累实力，坚持不懈，并不断优化自身的人脉结构，从而实现第一桶金零的突破。虽然道理如此，但是知易行难，每个人成功的道路都不唯一，需要不断的摸索出适合自己的道路。

作者：慕容随风（战略研究员，从事互联网金融与产业经济研究多年，兼任《理财》杂志、《亚太日报》专栏作家，中信、华章等出版集团特约书评专家，中国经营报、每日经济新闻等十余家财经媒体特约评论员与撰稿人。）

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